SzavazásSzámít-e a szavad a könyvtárban?
KIT hírlevél évfolyamok2024
|
3 képesség a munkahelyen, amit csak a legjobbak tudnak
Címkék: munkaerő-felvétel, -elbocsátás | szervezés, szervezeti kérdések | könyvtárosképzés | munkaügy | vezető | emberi minőség | szervezeti kultúra |
A munkavégzés három aranyszabálya és kombinációjuk megmutatja a gyenge pontokat egy szervezetben.
A sikeres vállalkozások részben azért sikeresek, mert sokkal okosabb embereket vesznek fel, mint maguk a tulajdonosok. Ennek két útja van: vagy más sikeres vállalkozástól csábítják el a tehetségeket vagy maguk nevelik ki azokat. Egy amerikai üzleti magazin megkérdezett egy szervezeti tanácsadót, hogy szerinte mi az a három legfontosabb képesség, amely csak a legjobb munkavállalókra jellemző. Andy Miller szerint ezek a következők: hozzáállás, hozzáértés, gondolkodásmód. A tanácsadó szerint e három képesség kombinációjával az összes dolgozót le lehet írni egy szervezetben, és ez segíthet beazonosítani a gyenge pontokat a működésben. Másrészt e hármasegység a munkahelyi felvételiknél is jól jöhet a cégeknek, hiszen a tulajdonosok / a HR osztály célzott kérdésekkel hatékonyabban tudják megtalálni a számukra legjobb munkavállalót egy-egy állásinterjún. |
FeliratkozásA heti ingyenes KIT Hírlevelet megrendelheted a kit@gmconsulting.hu-ra írt "Megrendelés" tárgyú levéllel, név és intézmény megadásával, mellyel jelzed az Adatkezelési tájékoztatóban foglaltak elfogadását. A hírlevél lemondása: ugyanígy, de „Lemondás” tárgymegjelöléssel. KIT - hírcsokrok
Néhány tematikus gyűjtemény a lapból
HírlevélrőlA hírlevél hetente (júliusban, augusztusban kéthetente), térítésmentesen, csak elektronikus formában jelenik meg. A KIT nyomtatott példányai megtalálhatók a Könyvtörténeti és Könyvtártudományi Szakkönyvtárban is (Könyvtári Intézet, Budapest). A KIT tulajdonosa: GM Info Consulting Kft. |
impresszum | szerkesztők | észrevétel e portálról |