SzavazásSzámít-e a szavad a könyvtárban?
KIT hírlevél évfolyamok2024
|
Munkatársaink megtartása -- értékelés és megelégedettségHogyan lehet megtartani azon munkatársainkat, akik nehezen pótolhatóak, akik speciális ismereteik, tapasztalatuk, személyiségük vagy valamilyen más tulajdonságuk miatt különösen fontosak a szervezet számára? A munkaerő-gazdálkodás egyik legfontosabb feladata a vállalati célokhoz illeszkedő kompetenciákkal rendelkező szakemberek megtartása a belső munkaerőpiacon. Leginkább azok esetében kulcskérdés ez, akikből kevés van a piacon, akiknek helyettesítése költséges és nehezen kivitelezhető vállalkozás. Ezért célszerű a frissen érkezett munkatársak első napjaiban tájékozódni elvárásaikról, motivációikról, véleményükről, beállítottságukról. Ugyanezen információkat pedig naprakészen kell tartani a már régóta foglalkoztatott munkatársakról.
Hírforrás:
Consultation Magazin, 2003/8., link
2003. szeptember 03. • Továbbküldöm a hírt Link e hírhez: Régebbi hírforrás(ok): Consultation Magazin, 2003/8., link |
FeliratkozásA heti ingyenes KIT Hírlevelet megrendelheted a kit@gmconsulting.hu-ra írt "Megrendelés" tárgyú levéllel, név és intézmény megadásával, mellyel jelzed az Adatkezelési tájékoztatóban foglaltak elfogadását. A hírlevél lemondása: ugyanígy, de „Lemondás” tárgymegjelöléssel. KIT - hírcsokrok
Néhány tematikus gyűjtemény a lapból
HírlevélrőlA hírlevél hetente (júliusban, augusztusban kéthetente), térítésmentesen, csak elektronikus formában jelenik meg. A KIT nyomtatott példányai megtalálhatók a Könyvtörténeti és Könyvtártudományi Szakkönyvtárban is (Könyvtári Intézet, Budapest). A KIT tulajdonosa: GM Info Consulting Kft. |
impresszum | szerkesztők | észrevétel e portálról |